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只要自己足夠努力,工作認(rèn)真勤奮,就能收獲高薪,然而事實(shí)真是如此嗎?如果你做的工作是核心,業(yè)務(wù)復(fù)雜難掌握,或者技術(shù)難度大有高門檻,你的可替代性很小,就是說,除了你別人玩不轉(zhuǎn),那你的價(jià)值對(duì)企業(yè)來講就很高了,收入也會(huì)很高。
這種差距在現(xiàn)實(shí)中可能會(huì)更大,月薪5萬的程序員,企業(yè)還生怕留不住人,想各種辦法給爭取更高的利益,而月薪五千的程序員呢,企業(yè)卻覺得對(duì)于這種水平的人,給這些工資已經(jīng)不少了,在公司很沒地位可言。
如果想在“元宇宙”的風(fēng)口下,分得一杯羹,我們不妨也提前布局,努力學(xué)習(xí)元宇宙相關(guān)前沿技術(shù),這樣等風(fēng)來時(shí),我們才能振翅高飛。
如今,缺少必要的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),已經(jīng)成為眾多年輕人就業(yè)時(shí)的問題。八維在教學(xué)中打破求職信息不對(duì)稱的壁壘,讓學(xué)生具備挑選優(yōu)質(zhì)公司的火眼金睛。同時(shí),為學(xué)生提供多樣豐富的就業(yè)選擇,打造綠色就業(yè)通道。八維,讓學(xué)生的就業(yè)更安全更放心,更高薪更滿意!
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00后對(duì)自己進(jìn)入職場后的薪資比較樂觀,超過20%的大學(xué)生預(yù)期自己畢業(yè)后月薪過萬,其中8.20%男生和3.25%女生預(yù)期自己會(huì)進(jìn)“5萬元俱樂部”。此外,67.65%的大學(xué)生評(píng)估自己畢業(yè)10年內(nèi)會(huì)年入百萬。
適合的教育才是最好的教育,成才并非只有高考這一條獨(dú)木橋。如今選擇一所優(yōu)質(zhì)的中職學(xué)校,學(xué)歷+技能雙豐收,今后走向社會(huì)也是非常吃香的。
5G時(shí)代已經(jīng)到來,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展一定會(huì)是“乘勝追擊”。我國的網(wǎng)民已經(jīng)接近10億,其中手機(jī)上網(wǎng)人數(shù)已高達(dá)9.86億,移動(dòng)智能終端用戶超過4億。
我國持續(xù)推進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展,不斷提升職業(yè)教育的地位,引導(dǎo)民眾關(guān)注、選擇、支持職業(yè)教育。但是,高質(zhì)量技術(shù)技能人才的持續(xù)稀缺,大量再就業(yè)人員轉(zhuǎn)崗換行業(yè)等現(xiàn)狀,折射出職業(yè)教育市場的發(fā)展還不能滿足整體的社會(huì)需求。
又見“新型”啃老,如何解決啃老現(xiàn)象頻發(fā)的呢?同學(xué)們應(yīng)保有積極的心態(tài),樹立正確的人生觀,努力提升個(gè)人對(duì)應(yīng)崗位的專業(yè)技能,增加自身的優(yōu)勢與差異化,努力去攀登自己事業(yè)的頂峰。絕不去做逃避就業(yè),不思進(jìn)取的“啃老族”。
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真正決定你收入高低的,絕不僅僅是勤奮和努力
只要自己足夠努力,工作認(rèn)真勤奮,就能收獲高薪,然而事實(shí)真是如此嗎?如果你做的工作是核心,業(yè)務(wù)復(fù)雜難掌握,或者技術(shù)難度大有高門檻,你的可替代性很小,就是說,除了你別人玩不轉(zhuǎn),那你的價(jià)值對(duì)企業(yè)來講就很高了,收入也會(huì)很高。
有人月薪5500,有人竟高達(dá)5萬,程序員收入的兩極分化竟如此嚴(yán)重
這種差距在現(xiàn)實(shí)中可能會(huì)更大,月薪5萬的程序員,企業(yè)還生怕留不住人,想各種辦法給爭取更高的利益,而月薪五千的程序員呢,企業(yè)卻覺得對(duì)于這種水平的人,給這些工資已經(jīng)不少了,在公司很沒地位可言。
互聯(lián)網(wǎng)大佬爭相布局“元宇宙”,普通人也能抓住的職業(yè)風(fēng)口來了
如果想在“元宇宙”的風(fēng)口下,分得一杯羹,我們不妨也提前布局,努力學(xué)習(xí)元宇宙相關(guān)前沿技術(shù),這樣等風(fēng)來時(shí),我們才能振翅高飛。
6成大學(xué)生求職時(shí)曾入“坑”,求職安全和職場培訓(xùn)值得關(guān)注
如今,缺少必要的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),已經(jīng)成為眾多年輕人就業(yè)時(shí)的問題。八維在教學(xué)中打破求職信息不對(duì)稱的壁壘,讓學(xué)生具備挑選優(yōu)質(zhì)公司的火眼金睛。同時(shí),為學(xué)生提供多樣豐富的就業(yè)選擇,打造綠色就業(yè)通道。八維,讓學(xué)生的就業(yè)更安全更放心,更高薪更滿意!
WEB前端開發(fā)咋就這么火?企業(yè)不斷高薪聘?
。為什么WEB前端開發(fā)工程師薪水這么高?成為一名優(yōu)秀的WEB前端開發(fā)工程師需要掌握哪些知識(shí)?如果你想成為白領(lǐng)精英。
超六成大學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)10年后會(huì)年入百萬,是時(shí)候告訴他們真相了
00后對(duì)自己進(jìn)入職場后的薪資比較樂觀,超過20%的大學(xué)生預(yù)期自己畢業(yè)后月薪過萬,其中8.20%男生和3.25%女生預(yù)期自己會(huì)進(jìn)“5萬元俱樂部”。此外,67.65%的大學(xué)生評(píng)估自己畢業(yè)10年內(nèi)會(huì)年入百萬。
美育進(jìn)中考、普職五五分流!中考改革后,這3類學(xué)生可能無緣高中
適合的教育才是最好的教育,成才并非只有高考這一條獨(dú)木橋。如今選擇一所優(yōu)質(zhì)的中職學(xué)校,學(xué)歷+技能雙豐收,今后走向社會(huì)也是非常吃香的。
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),向傳統(tǒng)行業(yè)“大滲透”,顛覆與重塑正在上演......
5G時(shí)代已經(jīng)到來,移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展一定會(huì)是“乘勝追擊”。我國的網(wǎng)民已經(jīng)接近10億,其中手機(jī)上網(wǎng)人數(shù)已高達(dá)9.86億,移動(dòng)智能終端用戶超過4億。
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我國持續(xù)推進(jìn)職業(yè)教育發(fā)展,不斷提升職業(yè)教育的地位,引導(dǎo)民眾關(guān)注、選擇、支持職業(yè)教育。但是,高質(zhì)量技術(shù)技能人才的持續(xù)稀缺,大量再就業(yè)人員轉(zhuǎn)崗換行業(yè)等現(xiàn)狀,折射出職業(yè)教育市場的發(fā)展還不能滿足整體的社會(huì)需求。
解決“新型啃老”,獲取技能水平加持才是王道。
又見“新型”啃老,如何解決啃老現(xiàn)象頻發(fā)的呢?同學(xué)們應(yīng)保有積極的心態(tài),樹立正確的人生觀,努力提升個(gè)人對(duì)應(yīng)崗位的專業(yè)技能,增加自身的優(yōu)勢與差異化,努力去攀登自己事業(yè)的頂峰。絕不去做逃避就業(yè),不思進(jìn)取的“啃老族”。