相信很多人對“職業教育”這個詞并不陌生,其實不管你是否接受,或者是否認同,職業教育都普遍存在于我們生活中。職業教育是我國教育體系的一個重要組成部分,是實體經濟發展的一部不可缺少的發動機。
從20世紀80年代開始,我國教育部、勞動部和其他教育機構陸續引進世界工業化發達國家和國際勞工組織的職業教育課程模式,這些模式加速了我國職業教育課程論的形成。
隨著我國職業教育大發展,這些典型模式得到了我國職業教育課程論的大力推廣。
然而,近年來互聯網行業蓬勃發展帶動了數字智能化的發展趨勢,傳統產業面臨升級,這種情況下,傳統的職業教育模式在今天面臨著全新挑戰。
在這種情況下,職業教育的人才培養目標就必須調整以應對挑戰,傳統課程模式在實踐中面臨的挑戰也越來越突出。
也正是看到了這樣的問題點,八維教育培訓學校在26年前便提早布局了職業教育賽道!
針對“崗位能力分析跟不上技術迭代”的問題,八維教育培訓學校采用逆向設計,以終為始的方法設計課程。
在目標設定上,八維教育培訓學校注重職業能力培養。我們都知道,一個人的職業能力分為專業技術能力、解決問題能力和社會協調能力。
這與八維教育培訓學校的“硬實力”、“軟實力”、“巧實力”完全相符,也是職業發展需要具備的三個能力維度。
八維教育培訓學校在能力培養上,逐步設定。以“硬實力”為基礎,逐漸延伸到“軟實力”“巧實力”,層層設定,環環相扣。
八維教育培訓學校根據社會、企業對當代年輕人的要求設立明確培養目標,從學生自身出發,設定標準不斷突破。
對于職業教育在長久發展中存在的“教學方式簡單粗暴,導致學生知其然不知所以然”的問題,八維教育培訓學校這樣做:
課程體系年年有突破!八維教育培訓學校通過走訪企業,明確市場需要人才類型,結合就業結構數據,得出專業的目標定位。
八維教育培訓學校在教學中,尤其是實訓階段,會引入真實的企業級項目,其中穿插了大量的產品項目、企業實際案例,將學生帶入真實工作場景。
職業教育在不同階段承擔著不同的任務,從幫助家庭脫貧致富到實現個人職業理想再到成為國家戰略發展中的一環,在歷史發展和社會進步中起著舉足輕重的作用。
而作為職業教育中的一份子,八維教育培訓學校26年間持續不斷為行業助力,在教育教學中不斷創新,我們堅信教育不分貴賤,人人皆可高效快樂成才。選擇職業教育吧,和八維教育培訓學校一起以創新為引領,建設科技強國!